Área de Humanidades - Administración
Las Interacciones Comunicativas en las Organizaciones
Seminario-Taller
 

Docente:

Lic. Ana María García

Licenciada en Sociología de la Universidad de Belgrano.
Docente :Universidad Caece, Universidad de Morón. Se desempeñó en docencia en la Universidad de Buenos Aires y Eseade.
Cursó la Maestría en Comunicación Social en Universidad Caece - Academia del Sur - Tesis en preparación: Comunicación en las Organizaciones.
Obtuvo la Suficiencia Académica en Metodología de la Investigación e Innovación Educativa en la Universidad de Málaga, España, y está realizando la Tesis en la Universidad de León, España, sobre Comunicación en Organizaciones Educativas. Se desempeña en Capacitación Organizacional en temas de Comunicación, Motivación, Trabajos en equipo.


 

Destinatarios:

Personas que, desde la gestión de una organización, siendo "no - especialistas" en el tema, necesitan o desean utilizar la Comunicación como una herramienta estratégica de su gestión.

 

Objetivos:

- Que los participantes conozcan los fundamentos por los que la Comunicación Interna es considerada el elemento vital de las organizaciones.
- Comprender de qué se habla cuando se habla de problemas en relación a la Comunicación.
- Aplicar estos conceptos a la realidad particular de cada situación.
- Practicar como hacerlo.

 
Modalidad:

Dos ejes fundamentales:
- La realidad y los problemas específicos de cada participante.
- Conceptos claros y atinentes a cada situación.
A través de fundamentos teóricos miraremos las situaciones empíricas, y a cada situación específica la analizaremos por medio de conceptos pertinentes.

 
Temario:

Se desarrollarán tres bloques, sobre temas relacionados. Por lo cual se podrán cursar independientemente. Un cuarto bloque quedará abierto a las necesidades que surjan de los participantes, y se decidirán los temas de manera consensuada.

  1. La relación entre la Comunicación interna, la vida de la Organización y las personas que forman parte de ella.
  2. Cómo armar un "Plan de Comunicación Interna".
  3. Cómo implementar auditorías internas.

  4. Disponible según interés específico.


 
Duración: Agosto-Noviembre
 
Inicio: Jueves 18 de septiembre de 9.30 a12.30
 
Lugar: Tte. Gral. J. D. Perón 2933, Capital Federal.
 

Aranceles:

$60.- por Bloque
Alumnos, egresados y docentes de Universidad Caece 20% de descuento

 
  
 
Solicitud de preinscripción. Deseo inscribirme en la actividad

Para confirmar esta pre-inscripción, el interesado deberá abonar el
arancel correspondiente en Tte. Gral. Perón 2933, hasta 72 hs. antes del
inicio de la actividad. Las inscripciones personales se realizarán
únicamente en dicha sede.

Política de cancelación:

En caso de no poder concurrir, se podrá optar por nombrar a otro asistente o conservar el crédito para participar de otra actividad durante el año 2003, previo aviso vía fax o mail hasta 24 hs.antes del comienzo.
Los cursos quedan sujetos a confirmación, hasta 48 horas antes de la fecha de inicio.
Si la Universidad CAECE cancelara la actividad, el interesado podrá optar por recuperar el dinero abonado o conservar el crédito para ser utilizado en otro programa de Educación Continua.

 

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Las Interacciones Comunicativas en las Organizaciones
 
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